7月27日，华神药业以 “破局促增长 聚力启新程” 为主题，召开 2026 年上半年工作总结会暨下半年工作规划会议。本次会议全面复盘上半年经营各项工作，统筹部署下半年重点任务，进一步明晰年度经营目标实施路径，为企业高质量发展统一思想、凝聚合力。华神科技董事长兼总裁黄明良、副总裁欧阳萍出席会议，药业公司业务、运营、职能各板块负责人、骨干员工共 30 余人参会，华神制药厂总经理李勇受邀全程列席。

会上，药业公司各板块负责人依次作上半年工作专项汇报，全面复盘阶段经营指标完成情况，客观梳理现阶段发展痛点、现存短板，针对性提出整改优化举措，并结合企业整体战略，系统阐述下半年业务推进、内部运营、职能保障等重点工作安排。各板块均明确表态，将紧紧围绕年度核心经营目标，打通跨部门协同壁垒，压实各层级工作责任，不折不扣落地各项战略部署，保障企业整体经营规划高效落地。

汇报结束后，药业管理人员举行集体宣誓仪式，凝聚奋进共识。全员郑重承诺，将践行企业文化与企业使命，凝心聚力攻坚，深耕产品品质与健康服务；严守廉洁合规底线，恪守公司制度、坚守职业正道，秉持担当实干、追求卓越的精神，全力助推企业转型升级与高质量发展。

欧阳萍副总裁对药业公司上半年整体经营成效予以充分肯定，并以《重构・破局・跨越》为题进行分享。立足医药行业发展趋势与企业整体战略布局，深度研判当前市场发展格局与行业变革机遇。她指出，行业发展正处于迭代革新的关键阶段，固有发展模式已难以适配新形势的发展需求。全体干部员工需跳出固有思维框架，主动拥抱变革、重塑发展逻辑，精准把握产业升级方向，突破现阶段发展壁垒。同时，她表示，企业要聚焦高质量发展主线，夯实核心发展优势，凝聚全员合力、强化战略执行力，以革新之力赋能企业转型升级，奋力实现层级式跨越发展，为企业长远稳健发展筑牢根基。

黄明良董事长认真听取药业板块各项工作汇报，立足医药行业监管新形势与企业长远发展全局，围绕经营合规体系建设、中长期发展战略作深度分享。他指出，行业作为民生核心领域，全体干部员工必须摒弃过往固有思维，树立敬畏法规、主动合规的清醒认知。企业要主动拥抱监管变革，依托体系化、数字化管理手段完善全域风控机制，从源头筑牢经营安全屏障，依托规范管理实现业务高效运转，守住企业与从业人员的发展底线。他表示，合规经营与精品化战略相辅相成，唯有坚守合规底线、深耕品质价值，方能构建可持续发展产业生态，以高质量中医药产品助力行业提质升级。

此次半年度工作会议高效凝聚了全员共识，全面提振了团队士气。秉持“提升生命品质、传递爱与责任”的初心使命，华神药业将以合规筑基、精品赋能，凝心聚力、笃行实干，以昂扬奋进的姿态书写企业高质量发展全新篇章。